工伤保险个人是 不用承担的，费用全部由单位承担。具体承担的费用项目包括：
1. 工伤医疗费；
2. 伤残津贴；
3. 一次性伤残补助金；
4. 辅助器具配置费；
5. 评残后的护理费；
6. 丧葬补助金；
7. 供养亲属抚恤金；
8. 一次性工亡补助金。
建议：在处理工伤相关事宜时，确保所有费用均通过单位向工伤保险基金申报，以充分利用工伤保险制度提供的保障。
100次浏览 发布时间：2025-01-18 15:44:42
工伤保险个人是 不用承担的，费用全部由单位承担。具体承担的费用项目包括：
1. 工伤医疗费；
2. 伤残津贴；
3. 一次性伤残补助金；
4. 辅助器具配置费；
5. 评残后的护理费；
6. 丧葬补助金；
7. 供养亲属抚恤金；
8. 一次性工亡补助金。
建议：在处理工伤相关事宜时，确保所有费用均通过单位向工伤保险基金申报，以充分利用工伤保险制度提供的保障。
网友小夏留言询问：“我在单位工作只有6个月，停工留薪期的工资怎么算？”官方回答如下：停工留薪期是指职工因工作遭受事故伤害或者患职业病后，需要暂停工作接受工伤医疗，继续享受原工资福利待遇的期限。《工伤保险条例》第三十三条明确规定，职工在停工留薪期内享受“原工资福利待遇不变”的待遇。工伤人员停工留薪期内
大小新闻客户端5月20日讯（YMG全媒体记者 李冰 通讯员 胡正杰）近日，莱山区人社局赴烟台南站改扩建项目工地，在项目开工之际，为项目工地开展了一堂生动的工伤政策宣讲会。通过面对面解读工伤保险参保登记、工伤认定与劳动能力鉴定、待遇支付及工伤事故预防等相关政策，通过案例剖析、现场答疑、发放宣传资料等形
咨询：新成立的企业如何办理社保登记？答复：企业在行政审批部门完成注册登记后，“山东开办企业一窗通办系统”自动将企业信息推送到社会保险业务经办系统，系统自动在企业注册地社保经办机构完成企业社会保险登记、自动核定企业缴费险种和缴费费率、自动为企业开通“烟台市人力资源和社会保障局网上办事大厅”单位端、自动
两个月前，小琳（化名）度过了一生中最惊恐的夜晚。1月13日，她与公司领导一起赴浙江安吉出差。陪客户吃饭、唱K后，她已饮下约半斤白酒，当晚带着醉意回到酒店。正当她熟睡之际，白天的客户却突然闯入房间，意图对她实施性侵。好在她及时清醒，阻止了对方的行为，最终未受到实质性侵害。接到小琳报警后，警方迅速将犯罪
工伤赔偿没有固定的最低标准，具体的赔偿金额是根据劳动者的伤势、相应的损失以及当地的相关规定来计算的。赔偿项目包括一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、停工留薪期工资、护理费、伙食费等。一次性伤残补助金一级伤残：27个月的本人工资。二级伤残：25个月的本人工资。三级伤残：23个月的本人