社保和新农合各有其优势和不足，选择哪个更好取决于个人的需求和情况。以下是它们之间的主要区别：
缴费标准
社保：由用人单位和职工共同承担，缴费基数和比例根据工资水平确定，每月缴纳。缴费金额相对较高，一般最低也要一千元以上。
新农合：由个人、集体和政府多方筹资，按年缴纳，费用较低，一般一年缴费在两百元左右。
使用范围
社保：可以用于挂号、看病就医、药店买药、住院治疗报销等。报销比例一般为70~80%，且随着医院级别的升高而降低。
新农合：目前主要用于住院报销，少部分城市也支持看病就诊报销。报销比例一般为50~70%，异地报销比例较低，约为30~40%。
参保范围
社保：适用于有正式工作或在城镇居住的人群。
新农合：仅适用于农村户口的人群。
参保年限
社保：养老保险需要连续缴纳满15年，医疗保险男性需缴纳25年、女性20年，失业保险需缴纳满1年以上。退休后仍可享受医疗报销待遇。
新农合：一年一交，没有设定参保年限，交一年享受一年待遇，不交则不享受。
其他
社保：一般包含五险，除了医疗保险外，还包括养老保险、失业保险、工伤保险和生育保险。社保的报销范围更广，且退休后仍有医疗保障。
新农合：主要是医疗保险，没有涵盖其他险种。
建议
如果你在城市工作并有正式工作，建议选择社保。社保的保障范围更广，报销比例较高，且退休后仍有医疗保障。
如果你是农村户口，建议选择新农合。新农合的缴费较低，适合经济条件有限的人群，且目前主要用于住院报销。
需要注意的是，两者不能同时购买，选择其中一个即可。