社保日薪的计算方法主要依据月计薪天数，该天数是根据《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》规定的，为21.75天。因此，社保日薪的计算公式如下：日工资计算公式日工资 = 月工资收入 ÷ 21.75天小时工资计算公式小时工资 = 日工资 ÷ 8小时 示例假设某职工的月工资为5000元，那么其
灵活就业人员的退休工资主要 由基础养老金和个人账户养老金两部分组成，同时可能还包括过渡性养老金，但这一部分通常适用于改革前参加工作、改革后退休的人员，对于灵活就业人员来说较少见。基础养老金基础养老金的计算公式为：\[基础养老金 = \frac{（退休时统筹地区上年度职工月平均工资 + 本人指数化月平
月缺勤天数的计算主要依据员工的应出勤天数、实际出勤天数以及各类假期的天数。以下是具体的计算步骤：应出勤天数应出勤天数 = 月历天数 - 周六、日天数 - 法定假天数。缺勤天数缺勤天数 = 事假天数 + 病假天数 + 婚假天数 + 产假天数 + 丧假天数 + 探亲假天数 + 年假休假天数 + 工伤假天
近日，有哈市市民向生活报记者反映，大江户洗浴（哈西金爵万象店）突然闭店，很多顾客会员卡余额还没使用完。记者去现场走访，发现该店门前张贴了停业通知，负责人表示4月15日之前会营业。浴区关闭 贴停业通知1日，记者来到大江户洗浴（哈西金爵万象店）看到，这里的大江户不止有洗浴，还有健身，正门紧锁，门玻璃上贴
本人工资通常指的是工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月的平均月缴费工资。这一概念在《工伤保险条例》中有明确的定义，并且是计算工伤赔偿的一个重要依据。具体来说：本人工资的计算时间范围是工伤职工受伤前12个月。本人工资的计算标准是平均月缴费工资。如果本人工资高于统筹地区职工平均工资的300%
工资是指 用人单位依据国家有关规定或劳动合同的约定，以货币形式直接支付给本单位劳动者的劳动报酬。这一定义涵盖了多种工资形式，包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、延长工作时间的工资报酬以及在特殊情况下支付的工资等。工资是劳动者付出劳动后所获得的报酬，也是其生活的主要来源之一。在国际层面，国际劳工
物业公司的工资发放应遵循以下步骤和规定：工资构成基本工资：根据员工的岗位级别、工作年限、学历等因素确定，确保符合国家最低工资标准。岗位工资：根据员工所在岗位的工作性质、职责、难易程度等因素确定，体现不同岗位之间的价值差异。绩效奖金：依据员工绩效考核结果发放，考核周期可根据公司实际情况确定，如月度、季
苏州工资较高的企业包括：苏州紫祥电子：日资企业，主要生产柔性线路板，吃住条件好，工资常年260-285元/天。苏州绿点科技：美资企业，主要生产电子烟、充电宝外壳，工资目前230-240元/天。苏州康硕电脑：世界五百强企业，主要生产手机、电脑配件，工资27元/小时。苏州中达电子：专业电子厂，员工薪资待