01 简历高频问题诊断

首先，应届生们最容易遇到以下3类简历难题：

有中枪的吗？请继续往下看：

大家都知道，简历内容尽量只展现跟目标岗位强相关的经历，且控制在一页纸内。

对于应届生来说，还有另一种情况是要想”如何填满一页纸？“

我们先来搭一个最核心且万能的简历框架：

02 在框架之下，要如何填充内容，优化版面呢

接下来我将基于对有简历修改需求的应届生人群观察，分享个人总结的8+1条心法，希望对你有帮助。

1. 明确目标，量体裁衣

首先，明确你的求职意向，针对不同岗位JD定制简历。不要怀着“一份简历走天下”的侥幸心理，换来的往往是石沉大海。在阅读岗位JD时需要至少明确以下三点：

03 简洁明了，突出重点

HR扫简历的速度很快，如何快速展示“我值得”，几秒内抓住眼球很重要。撰写相关经历要多用强挂钩目标岗位的关键词和短语，展示岗位匹配度。

Q: 简历上的动词怎么写？

主导、独立负责、联动、协同、协调、建立、推行、拓展、整合、改进、撰写、筹备、开展、制造、担任、强化、实现、创建、巩固、策划、组织、实施、收集、推进、扩展、维护……

04 教育背景，突出亮点

除了基本信息，可提及证书荣誉、获奖经历、与职位相关的课程等，以展现你的专业能力和学习能力。

05 工作经历，详实具体

依旧是出镜率极高的STAR法则，按照Situation（情景）、Task（任务）、Action（行动）和Result（结果）对过往工作内容进行详述，这里不做赘述，需要强调两点——

1. 相关性越高，所占篇幅越大

提炼跟目标岗位相关性高的经历，让内容表达去主动贴贴岗位JD。

相关性越高，所占篇幅越大，越要站前排优先展示。

举个栗子= = 有位0基础想入行新媒体运营的同学说，她没有相关经验可写。经过前期沟通，我发现她在校期间曾经参加过全国大学生广告片大赛！但她只在简历-技能版块中一笔带过获奖经历。越相关，越要展开，不然多可惜呀，于是我果断帮她做了以下修改——

是不是瞬间就让简历丰满起来且符合目标岗位需求了呢？

最终决定呈现在简历上的内容，都需要经过深度的自我挖掘和梳理取舍。比如你想应聘大客户销售，那你的外联部社团活动可以不是规规矩矩的一行，是否可以把其中做得比较好的，单独拎出来包装成高光项目呢？同理，如果你想应聘生物研究员，那参与过的研究课题项目也有机会在简历上占领一席之地。

2. 让成果可视化

很多人都是只知道用数据量化，但却不知道从何下手？接下来我将分享让成果可视化的三板斧：

第一斧：数量

把现有数据都列下来，找最高值/平均值/累计值，放最漂亮&最有价值的数据。

举个栗子： 负责抖店（共18个SKU）从0到1的运营，累计月曝光超xxx万，平均月订单数xxx，单月最高GMVxxx，主推爆品月销xx万单；

第二斧：质量

用以前VS现在来凸显由于“你的存在”带来的变化。

对比维度：跟之前比（环比、同比）、向外比（跟竞品比，跟行业平均增速比）

举个栗子： a、策划xx社团宣传活动，总参与人数250+，活动拉新率较上年提升40%；

b、美妆品类年同比增长34%，领先同类赛道竞品增速5pt；

第三斧：口碑/荣誉

巧用第三方佐证，借他人之光，成我之名。

举个栗子： 获得xx大赛xxx奖项；获得xxx提名；xxx已被头部行媒转载；获得多位员工点赞；被行业内TOP3公司采纳应用等；

06 技能展示，量化成果

列出熟练掌握的技能，并用实例或成绩证明你的能力。例如：

举个栗子： “熟练使用Office软件，曾独立完成XX项目报告，提升效率30%”

”熟练掌握PR/剪映软件，单月产出20+条原创视频”

“熟练掌握ps、ai、figma，能独立设计宣传海报、小红书封面等”

07 避免空话，注重实例

避免使用泛泛空洞的自我评价，如“有团队精神”、“沟通能力强”，而是通过具体事例展现这些特质。比如擅长沟通协调（曾成功组织xx场生日会）、喜欢阅读（每月精读4本）等。

08 格式规范，排版美观

采用清晰的字体和颜色搭配，确保简历易于阅读。使用项目符号或分段来组织信息，让内容一目了然。

建议根据目标公司调性及岗位性质，灵活选用不同的简历模板。比如求职时尚行业可以用更多设计小巧思的模板。

09 拼写检查，追求完美

错别字、语法错误是大忌，很影响第一印象，务必仔细校对！！甚至可以让朋友帮忙审阅，确保万无一失。

10 作品集思维，脱颖而出

最后的杀手锏！！

真诚建议每一个求职者都认真准备一份作品集！！可以做成在线文档、PPT，甚至视频的形式，用以展示你的过往案例及经验沉淀，与简历互为补充。

尤其是缺乏目标岗位相关经验的同学，可以在作品集里展现你对该岗位的了解。

举个栗子： 你想求职新媒体运营但没有相关经验，可以在作品集里展示你为此岗位做过的了解和准备。如：竞品分析、爆款拆解、选题库、小红书VS抖音平台的用户特性区分、数据复盘框架等等，都能为你加分，表明你善于学习和思考的一面，让HR更对你更有记忆点。

另外，建议每个想求职运营的同学都去打造一个属于自己的自媒体账号！弄脏手，先入局，这也是你的专属作品之一。

当其他人还在死磕简历的时候，你已经靠简历+作品集在众多应届生中脱颖而出。

11 写在最后

以上8+1条简历心法皆已经过实操验证，并且帮助多位同学成功上岸拿到心仪offer。简历是一张针对性展现自我的名片，背后其实是加深自我认知，主动发起与外界的交手，和社会需求匹配的过程。

祝愿每一个应届生都能穿过迷雾，找到自己心仪的工作！如果暂时失利，也请当作是黎明前的沉淀期，好好生活，过好当下。提前准备而不是提前焦虑，持续提升能力才能在未来的某刻快准狠地抓住机会。坚持做长期正确的事情，共勉！