100次浏览 发布时间：2025-01-17 05:05:10
解约函的开具地点主要取决于解约函的类型和具体情况：
如果是学校提供的就业协议或劳动合同的解约，通常需要向学校的就业中心或人事部提交书面申请，并由其审核后开具解约函。
对于已经签订的劳动合同，解约函应当由与原单位协商后，由原单位出具书面同意的解约函，并加盖单位公章。
如果与用人单位协商不成，可以向当地的劳动局投诉，并由劳动局介入协调处理，最终可能由劳动局出具相关证明文件。
在某些情况下，如果需要律师介入或通过法律途径解决解约问题，可以委托律师开具律师函。律师函的费用根据案件的复杂程度和标的额的不同而有所差异。
对于网签的劳动合同，如果毕业生首先提出解约申请，可以通过登录相关系统，在解约管理栏目中填写申请，并由系统生成解约函。
建议
先协商后投诉：在尝试开具解约函之前，建议先与用人单位进行充分协商，以达成双方都能接受的解决方案。
保留证据：在整个过程中，务必保留好所有相关的沟通记录和文件，以备不时之需。
咨询专业人士：如果解约过程复杂或涉及法律纠纷，建议咨询专业的律师或法律顾问，以确保自身权益得到充分保障。
7月15日，人社部官网公布全国各省、自治区、直辖市最低工资标准情况（截至2025年7月1日）。目前，最低工资标准档位最多为四档。数据显示，从月最低工资标准看，上海以2740元的标准居全国首位；从小时最低工资标准看，北京以26.4元的标准为全国最高。其中，湖北第一档月最低工资标准为2210元，第一档小
6月27日德州市住建局发布通知在全市范围内开放配售型保障性住房轮候申请有意向的家庭可通过线上线下渠道提交申请通知如下为摸清我市配售型保障性住房需求底数，做好“以需定建、以需定购”的基础性工作，现在全市范围内开放配售型保障性住房轮候申请。有意向的家庭可通过线上线下渠道提交申请，经审核符合条件的家庭将纳
根据《河南省事业单位公开招聘工作规程》（豫人社〔2015〕55号）和《关于进一步加强和改进事业单位公开招聘工作的意见》（豫人社事〔2016〕4号）等文件规定，我校2025年面向社会公开招聘工作人员（博士研究生）500名，制定如下公开招聘方案。一、学校简介郑州大学是国家“211工程”重点建设高校、“双
齐鲁晚报·齐鲁壹点记者 赵清华 赵子喆 通讯员 王帅招聘求职时，有的用人单位超过法定上限约定长时间试用期，或者重复约定试用期。有的用人单位以试用期为由，支付工资低于当地政府规定的最低工资标准，或者不缴纳社会保险费。还有的用人单位为了降低用人成本，大量招聘应届高校毕业生，试用期约定较低的工资，等试用期
在劳动争议案件中，如未签订书面劳动合同，是否都要支付二倍工资？济南市槐荫区人民法院（以下简称“槐荫法院”）法官刘佳审理一起劳动争议案件。高某于2023年8月20日入职某诊所，担任运营院长一职，主要工作职责包括日常管理运营、人员招聘、拟定劳动合同及与招聘人员签订劳动合同等，2024年5月26日高某离职