应付福利费通常包括以下项目：1. 医务人员工资2. 职工医药费3. 医务经费4. 职工因公负伤赴外地就医路费5. 职工生活困难补助6. 职工浴室、理发室、托儿所、幼儿园人员的工资7. 其他按照国家规定开支的职工福利支出8. 为职工卫生保健、生活、住房、交通等发放的各项补贴和非货币性福利9. 其他规定
填写工伤表格时，请遵循以下步骤和注意事项： 工伤表格填写指南 工伤职工基本信息姓名：填写受伤职工的姓名。性别：填写受伤职工的性别。年龄：填写受伤职工的年龄。地址：填写受伤职工的居住地址。身份证号码：填写受伤职工的身份证号码。联系方式：填写受
根据提供的信息，以下是无锡生育金的相关信息：一次性营养补助费自2024年7月1日起，无锡市生育保险一次性营养补助费计发标准为2794元。生育津贴生育津贴是职工在享受产假或计划生育手术休假期间获得的工资性补偿。领取条件：单位职工连续参保缴费满十个月且在生育期间连续正常参保。支付期：顺产生育享受158天
统筹医保是指 在一定范围内，由社会保险经办机构统一管理和调剂使用的医疗保险基金。它涉及将用人单位为员工缴纳的医疗保险费中，扣除划入个人账户后的剩余部分，用于支付参保职工发生的医药费用、手术费、护理费、基本检查费等。具体来说，医保统筹包括以下几个方面：统筹地区：指的是特定地理区域内的医疗保险计划，所有
根据《职工带薪年休假条例》及《企业职工带薪年休假实施办法》，年假的补偿标准如下：补偿比例：对于劳动者应休未休的年休假天数，单位应当按照该职工日工资收入的300%支付年休假工资报酬。日工资计算：计算未休年休假工资报酬的日工资收入，按照职工本人的月工资除以月计薪天数（21.75天）进行折算。月工资计算：
中安在线、中安新闻客户端讯 4月29日，合肥市第七届职工文化艺术节在新站工人文化宫开幕。 合肥市总工会党组成员、副主席曹亚兵介绍，本届文化艺术节以“中国梦·劳动美·合肥篇章——永远跟党走 奋进新征程”为主题，设置摄影比赛、歌唱比赛、宣讲比赛等群众喜爱的10个活动，打造以职工为中心和以创新为导向
产假 不会影响公积金的缴存。以下是具体的解释：产假期间工资和社保待遇正常休产假期间，职工应视同出勤，工资照发，并享受包括“五险一金”在内的社会保险待遇。公积金缴存原则用人单位应当为与其建立正规劳动关系的在职职工缴存住房公积金，这一原则在产假期间同样适用。产假期间，职工与用人单位的劳动关系依然存续，因
在职职工报销流程通常包括以下几个步骤：收集报销材料发票或收据：与报销项目相关的原始发票或收据。报销申请单：填写完整的报销申请单，注明报销项目、金额和日期等信息。证明材料：与报销项目相关的证明材料，如病历、住院证明等。银行账单：提供与报销金额相关的银行账单或转账凭证。填写报销单将收集到的报销材料填写到
健步逐梦展风采中工网讯 为丰富职工业余生活，激发团队奋进力量，太原房建公寓段近日组织开展“奋进改革新征程 建功铁路现代化”主题健步走活动。千余名班组职工以车间工会为单位就近参与，在春意盎然的公园步道上阔步前行。 活动中，职工们或结伴竞速或悠然赏景，新老职工畅谈岗位心得，跨车间同事分享创新经验，欢声笑
补充养老保险是一种在国家基本养老保险制度之外，由企业或个人自愿参加的养老保障措施，其作用主要体现在以下几个方面：提高退休后的生活水平：补充养老保险可以在一定程度上提高职工退休后的生活水平，因为它可以为职工提供更多的养老保障。减轻社保基金的压力：补充养老保险有助于减轻政府基本养老保险金的支付压力，保障